پت وادورز، مدیر ارشد استعدادیابی در ServiceNow است.
پت در نقش فعلی خود ، در حال ارتقاء سالها تجربه خود در مقیاس بندی سازمان های استعدادی در سطح جهانی از جمله LinkedIn است ، جایی که وی به عنوان معاون ارشد استعدادهای جهانی خدمت کرده است - برای طراحی مجدد و تغییر سرویس ServiceNow. او پیش از کار در ServiceNow ، معاون ارشد منابع انسانی و امکانات در Plantronic بود ، جایی که وی مجدداً طراحی محل کار و فلسفه کار را انجام داد و بر روی اعمال نفوذ سیستم ها و فناوری های شبکه های اجتماعی متمرکز شد تا کارمندان بتوانند کار خود را در هر کجا و هر زمان انجام دهند. او همچنین یک مشاور اجرایی HR در توییتر و معاون رئیس ارشد HR در Yahoo! بوده است ، جایی که وی مسئول رهبری عملکرد شریک تجاری HR برای کل خط مشاغل جهانی بود. این برابر با بیش از 14،500 کارمند در بیش از 17 مکان است.